若認為標準計劃的保額不足，市民應考慮「靈活計劃」下的醫保產品，但當然保費亦會比標準計劃高，投保前建議大家「貨比三家」，再決定哪一份保單最適合自己。 公務員自願醫保2025 食衛局建議可以附加的額外保障，包括意外緊急門診、家居看護、善終療養、門診洗腎、康復治療和牙科護理等，但條款及細則亦須經食衛局批准，消費者應參閱保險公司公佈之最終產品細節。 保險公司可按年根據醫療通脹情況及保障額修訂等因素，而自由調整保費水平，而且標準保費亦會因應年齡及性別而有所不同。 一張保險保單可包含一個或多於一個保險產品保障（通常指一個或多於一個保險產品）。 公務員自願醫保2025 一個保險產品若符合自願醫保計劃的要求並得到醫務衞生局的認可，便成為「認可產品」。 正如所有其他保險業務一樣，所有自願醫保計劃的產品提供者均受保險業監管局根據《保險業條例》的監督及規管。
- 醫院／診所職員並沒有責任向未能確定其資格的人士提供公務員醫療福利。
- 如您是香港納稅人，而為自己或家人投保自願醫保計劃之認可產品，您可於填報薪俸稅或個人入息課稅時，申請以合資格保費作稅務扣除。
- 「自願醫保（VHIS – Voluntary Health Insurance Scheme）」是由香港政府食物及衞生局管理的個人醫療保險計劃，保險公司和市民的參與為自願性質。
- Blue為香港首間網上人壽保險公司，提供定息儲蓄保險、5年期高息儲蓄保險、人壽保險、意外保險、危疾保險、門診醫療保險等多種產品。
醫療保險主要分為6大種類，包括自願醫保、醫療保險、危疾保險、團體醫療保險、意外保險、住院現金保險。 公務員自願醫保2025 多於一名納稅人可在同一個課稅年度就同一名受保人申索合資格保費的稅務扣除。 但每名納稅人就每名受保人可獲最高的扣除額為8,000元。 因此，該名納稅人可於2021/22課稅年度申請8,000元（上限）的稅務扣除；而他的哥哥則可申請2,000元的稅務扣除。 「真智安心」是自願醫保靈活計劃，涵蓋「守慧醫療」中的所有保障項目之餘，更特設三種不同保障級別，給您全面的保障靈活性。 計劃不設終身保障限額，並可自選額外醫療附加保障。
公務員自願醫保: 自願醫保計劃
保險公司有責任列明那款保險屬於認可產品，消費者若有疑問可向保險公司查詢清楚。 另外，「危疾保險」並不在自願醫保計劃的範圍內，所以不能用作扣稅。 自願性醫保照顧了長者一族，令原本難以投保的長者亦可獲得保障。 公務員自願醫保 而且保費透明度高，保險公司可以根據標準保費表，每年按受保人年齡而收取保費；但在每個保單年度內，或者受保人續保時，保險公司不可以因為受保人的健康狀況變化，而增加附加保費率或者增加個別不保事項。 所以對於身體狀況可能隨時出問題的長者，自願性醫保的保障相對之下穩定得多。
- 危疾保險的承保範圍通常僅限於約30至40多種的嚴重疾病，當中包括可致命的癌症、心臟病（心肌梗塞）、及末期腎衰竭等。
- 不過在這裡要提醒大家，如果為六十歲以上長者投保，則要注意保費很有可能未必可以全數用作扣稅。
- 坊間大部分醫保並不保障精神疾病，而VHIS自願醫保則保障 受保人在專科醫生建議下， 在香港境內住院期間接受的精神科治療的合資格費用 。
- 每個課稅年度每名受保人的最高保費扣除額為每年度8,000元，而且可申請稅務扣除的保單數量及受保人人數均不設上限。
- 更擴屢到未知的已有疾病、先天性疾病、日間手術及精神科治療的保障。
- 所有保險公司在市場上提供認可產品前，必須先向醫務衞生局成功註冊為自願醫保計劃的產品提供者（及取得註冊編號）。
- 您可因應個人預算及需要，從 4 個保障級別中挑選最合適的保障。
- 不設「終身保障限額」– 跟市面上的傳統醫保不同，自願醫保計劃的保障限額通常以「保單年度」來計算，這意味著你的保障限額會在新的保單年度重新計算。
提交此表格即表示本人同意AXA安盛使用我以上的個人資料以進行有關AXA安盛香港的保險產品的直接促銷，否則AXA安盛不可使用上述資料作任何推廣及促銷用途。 本人亦已細閱及同意有關私隱政策聲明及收集個人資料聲明。 若於方格內填上剔號，即表示本人確認並同意香港永明金融有限公司將按照PICS上所示使用所提供的個人資料作直接促銷用途。 就要視乎人工有幾豐厚，以及你身處的稅階。
公務員自願醫保: 保費比較：VMIS 及 Bowtie 自願醫保
自願醫保有分標準計劃和靈活計劃，靈活計劃再分為多款等級，保費參照受保人的年齡和吸煙習慣而定，比較起來或會覺得無從入手。 公務員自願醫保 保誠自願醫保尚賓計劃﹑保誠自願醫保摯稱心計劃﹑保誠靈活自主醫保計劃及保誠自主醫保計劃由保誠保險有限公司（「保誠」）承保。 您可以選擇單獨投保本計劃，毋須同時投保其他類型的保險產品，除非該計劃只設附加保障選項，而必須附加於基本計劃。 此文件不包含本計劃的完整條款及細則並只作參考之用，不能作為保誠與任何人士或團體所訂立之任何合約。
至於保險公司會否接受已患上特定疾病人士的投保，則需要視乎個別公司對有關風險的核保政策而定。 香港醫療費用雖然唔算昂貴，特別是公立醫院系統。 但是購買醫療保險之後，你可以為自己提供多一個選擇，透過住院保險而使用私營醫療服務，得到更快捷、更優質的醫療服務。
公務員自願醫保: 自願醫保計劃的好處
被推薦人請於提交醫療保障計劃申請表時同時遞交 保柏「親友共賞」會員推薦計劃登記表格 方可獲推薦獎賞。 無論健康狀況如何，保柏保證您可轉移會籍至「保柏卓康健」、「保柏自願醫保計劃」或「保柏靈活配自願醫保計劃」。 至於發還醫療儀器費用方面，現行的政策是除非經醫管局主診醫生證明，須購置某指定型號或較精密型號的儀器，否則只可獲發還基本型號的費用。
公務員自願醫保: 個人醫療保險
「為職位工作需要而 設的部門宿舍」的定義,載於 辦公室及住宅手冊內。 有關的 公務員如連續放假14曆日或以 上，並根據公務員事務規例第 804條保留其宿舍供其家 屬居住，應向公務員事務司報 告，由公務員事務司決定該員 在放假期間可否繼續兼享另一 項房屋福利。 公務員自願醫保 本條所指的14天﹐ 包括期間的星期日及公眾假期﹐ 以及在假期開始或結束時的星 期日及公眾假期(見公務員事 務規例第871條)。 除下文公務員事務規例第809 條所列情況外,已婚公務員的配 偶如正在享用由政府提供的公 務員房屋福利，或由私營機構 僱主提供的任何房屋福利，則 該員本人無資格獲得任何公務 員房屋福利。 房屋福利如由政 府(就公務員本人而言)及由政 府或私營機構僱主(就其配偶而 言)提供，已婚公務員不得享用 雙重房屋福利(即同時享用超過 一次提供的相同或類似房屋福利)。 刊載於本網站的內容及資料經第三方醫療資訊供應商的專業認可。
公務員自願醫保: 標準計劃 VS 靈活計劃？
本文件旨在闡述：公務員的房屋福利政策、監察防止享用 公務員自願醫保2025 雙重房屋福利規則的實施情況的現有機制，以及防止公務 員領取雙重房屋福利的措施。 法律公務員服務法 （頁面存檔備份，存於互聯網檔案館）. 中華民國公家機關選擇採用約聘人員制度，針對短期僱用來節省政府成本，相對來說工作穩定性也相當的差，只能當作畢業生、就業人士短期的方案。 狹義公職人員單指公務員；廣義公職人員包括公務員、司法機構人員、選舉產生之各級議會（立法會、區議會）議員、以及由行政長官或政府委任之官員。
公務員自願醫保: 注意事項｜1. 瞭解保單條文，勿只參考小冊子等宣傳品
醫管局透過其聯網內的普通科門診診所及專科門診診所，向公務員及合資格人士和一般巿民提供醫療服務。 公務員自願醫保 公務員及合資格人士亦可以特惠住院費入住醫管局轄下醫院，以及免費獲得急症室服務。 公務員自願醫保 人員在初次受聘時，有責任盡快向部門管理人員申報本身及其合資格家屬的個人資料；資料如有變更，也有責任盡快申報，以供部門更新部門及／或中央薪俸相關資料庫的紀錄。 請注意，人員的子女一達19歲，資格核證系統會自動剔除其資格。 公務員自願醫保2025 人員應盡快更新有關其19或20歲正在接受全時間教育或全時間職業訓練子女的資料。
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政府會為薪酬在總薪級表第34點或以上或同等薪點的 公務員，提供房屋福利，作為一項服務條件。 至於其他人 員，則會視乎資源多寡，按配額或有關政策提供房屋福利。 ）結構通常都有共通點，包括編制有所限制、由政府以法律保障其身份、薪酬、福利。 公務員自願醫保 然而，並非所有在政府工作的僱員等皆屬於公務員。 民主國家公務員之權力由該國人民授予，而若該公務員不適任，則國民可以透過法律手段收回其任職資格。
